Jak sprawić, aby szef Cię polubił?

Dobre relacje z szefem to podstawa, jeśli zależy Ci na przyjaznej atmosferze w pracy czy możliwości awansu. Ich utrzymanie wcale nie musi być trudne – aby przełożony doceniał Twoje działania i okazywał swoją sympatię, warto jednak stosować się do pewnych wskazówek. Przekonaj się, jak sprawić, aby pracodawca Cię polubił.

• Chcąc zadbać o dobre stosunki z szefem, warto najpierw dowiedzieć się, na czym dokładnie mu zależy i jaki jest jego sposób komunikacji.
• Pracodawcy cenią sobie pracowników, którzy nie boją się wyzwań, wychodzą z inicjatywą i nie pozostają bierni w codziennych działaniach.
• Niezwykle ważne są również samodzielność, opanowanie oraz szczerość.
• Jeśli chcesz, aby Twój szef okazywał Ci sympatię, sam również okazuj mu szacunek.

Wykazuj inicjatywę i dziel się pomysłami

Aby szef docenił i poważał pracownika, ten powinien pokazać mu, że nie jest bierny w swoich działaniach. To ważne, aby w konkretnych sytuacjach potrafić wykazać się własną inicjatywę. Jeśli więc chcesz, aby Twój pracodawca szczerze Cię lubił, nie bój się uczestniczyć w życiu firmy. Nie obawiaj się również nowych wyzwań – wychodząc poza zakres codziennych obowiązków, pokażesz szefowi, że angażujesz się w swoją pracę i chcesz przyczynić się do rozwoju przedsiębiorstwa.

Jesteś na etapie poszukiwań nowej pracy? Na portalach internetowych takich jak Pracuj.pl czekają na Ciebie tysiące atrakcyjnych ogłoszeń.

Zwracaj uwagę na swoje emocje

Kolejną niezwykle ważną zasadą jest panowanie nad emocjami. Nie zawsze jest to łatwe – zwłaszcza gdy odczuwasz nadmiar obowiązków, a szef zleca Ci dodatkowe zadanie. W takich sytuacjach trzeba jednak pamiętać o tym, aby unikać konfrontacji w momentach największego zdenerwowania. Lepiej przez jakiś czas odczekać z rozmową, skupić się na innych zadaniach i podjąć próbę dyskusji, dopiero gdy emocje zdążą nieco opaść. Wizyta rozgniewanego pracownika w gabinecie pracodawcy nigdy nie kończy się dobrze.

Jeśli poszukujesz pracy w Łowiczu i okolicach, w sieci znajdziesz wiele ciekawych ogłoszeń z niemal wszystkich możliwych branży.

Przestrzegaj panujących w firmie zasad i unikaj spóźnień

Każda organizacja rządzi się swoimi prawami. Rozpoczynając pracę w nowym miejscu, warto więc zapoznać się z jego zasadami i pamiętać o ich przestrzeganiu. Naruszanie regulaminu może wiązać się nie tylko z karą, ale również z brakiem sympatii i zaufania ze strony pracodawcy. Jeśli chcesz, aby Twój przełożony uważał Cię za godnego pochwały pracownika, staraj się też unikać spóźnień. Szef może bowiem postrzegać je jako lekceważący stosunek do obowiązków.

Pamiętaj o szczerości

Szczerość zawsze jest doceniana – chcąc zadbać o dobre relacje z pracodawcą, pamiętaj więc o niej niezależnie od sytuacji. Nawet jeżeli ponosisz odpowiedzialność za porażkę zespołu czy nieterminową realizację projektu, nie unikaj prawdy – prędzej czy później i tak wyjdzie na jaw. Twoja szczerość sprawi, że szef będzie miał do Ciebie większe zaufanie – a na tym zależy chyba każdemu pracownikowi.

Niezależnie od tego, czy poszukujesz pracy w Piekarach Śląskich, Katowicach czy Bielsko-Białej, nasze wskazówki okażą się przydatne w każdym miejscu pracy.

Zanim zapytasz szefa – sam poszukaj odpowiedzi

Pracodawcy cenią sobie samodzielnych pracowników, którzy w razie trudności starają się znaleźć wyjście z problemu, wykorzystując dostępne narzędzia. To Ty powinieneś być specjalistą w danym zakresie. Jeżeli odpowiedź na konkretne pytanie można znaleźć w ogólnodostępnych źródłach, najpierw postaraj się poszukać jej sam. Do przełożonego zwróć się dopiero w sytuacji, w której wyczerpiesz inne możliwości.

Dbaj o relacje ze współpracownikami

Pracownik, który pozostaje w dobrych relacjach z kolegami z zespołu, jest lubiany nie tylko przez nich, ale i przez samego szefa. Pracodawca widzi wówczas, że zatrudniony dba o poprawne stosunki i unika zbędnych konfliktów czy pomówień. Jeśli więc zależy Ci na dobrym kontakcie z przełożonym, zwróć uwagę na to, jak wyglądają Twoje kontakty z innymi pracownikami. Postaraj się również poznać sposób komunikacji swojego szefa i dopasować do niego swój.

Podsumowanie

Jeśli zależy Ci na sympatii szefa, angażuj się w powierzone Ci obowiązki, zwróć uwagę na swój sposób komunikacji i staraj się panować nad emocjami. Nie bój się również wyzwań i bierz udział w życiu organizacji – pracownicy, którzy mówią głośno o swoich pomysłach i wychodzą z inicjatywą, zazwyczaj są bardzo lubiani przez pracodawców. Twój szef z pewnością doceni również Twoją samodzielność oraz szczerość. Stosując się do tych uniwersalnych wskazówek, na pewno staniesz się pracownikiem uważanym przez szefa za wzór do naśladowania.